2013年7月5日上午，許繼智能控制技術(shù)有限公司新生見面會(huì)在集團(tuán)生產(chǎn)處會(huì)議室舉行，來(lái)自各大院校的二十多名畢業(yè)新生參加了本次見面會(huì)，公司總經(jīng)理張總、田副總出席了會(huì)議并進(jìn)行了交流座談。

　　見面會(huì)上，張總就公司發(fā)展歷程、未來(lái)發(fā)展方向、以及公司獨(dú)特的企業(yè)文化和新員工們做了交流。首先，衷心地歡迎各位新學(xué)生的到來(lái)，并悉心介紹了公司的基本情況和發(fā)展前景，希望新員工通過(guò)了解公司、發(fā)展方向，樹立起為企業(yè)真誠(chéng)服務(wù)的信心和決心，敬業(yè)愛崗，踏實(shí)工作；其次，新員工要盡早實(shí)現(xiàn)價(jià)值觀、行為觀的轉(zhuǎn)變和提升，強(qiáng)調(diào)了五項(xiàng)核心價(jià)值觀的重要性，并對(duì)每項(xiàng)核心價(jià)值觀進(jìn)行深刻的闡述；最后，張總對(duì)新員工們提出了幾點(diǎn)殷切希望：一是要樹立信心，珍惜機(jī)會(huì)，腳踏實(shí)地；二是要適應(yīng)新的工作環(huán)境，盡快完成角色轉(zhuǎn)變；三是要有責(zé)任心，踏踏實(shí)實(shí)地把工作做好，早日成長(zhǎng)為優(yōu)秀的許繼智能員工。

　　接下來(lái)，田副總結(jié)合公司的具體情況對(duì)在座的新員工提出了重要的建議和期望：一是要及時(shí)轉(zhuǎn)變思維方式，主動(dòng)學(xué)習(xí)，虛心求教，掌握適合自己的學(xué)習(xí)和工作方法；二是要有責(zé)任感，做好本職工作；三是要堅(jiān)持原則，學(xué)會(huì)正確與人相處；四是要勇于創(chuàng)新，完善自我。同時(shí)，田總在學(xué)習(xí)和工作方法上也提出了指導(dǎo)性的意見。

　　通過(guò)召開此次見面會(huì)，新員工不僅更進(jìn)一步了解了公司的目前現(xiàn)狀和發(fā)展前景，同時(shí)也切實(shí)感受到了公司對(duì)他們的重視和關(guān)懷，更加堅(jiān)定了為許繼智能公司做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)一份力的信心和決心。