為了解新員工思想動態(tài)和工作狀態(tài)，搭建交流溝通的平臺，促進新員工成長，并營造一個積極向上、和諧奮進的工作環(huán)境和工作氛圍。2022年7月23日上午9點公司在新廠黨建活動室召開2022年度新員工培訓第二周交流會。全體新員工、新員工導師、總培訓師成印沙、黨總支書記范書記參加了此次交流會。
　　交流會伊始，新員工各小組組長針對上周學習工作狀況進行了匯報。很多小組長表示，上一周的學習更加深入、更加全面，學習的難度也有所提升，這對于新員工來說是一個新的挑戰(zhàn)。但他們也表示，新員工們可以適應這樣的學習工作強度，會不斷追求上進、提升自我，盡快融入公司，更好地投身工作。
　　隨后，總培訓師成印沙對新員工的困惑進行了集中解答。成工表示，安裝配線等基礎技能的學習是非常重要的，希望新員工們能夠擺平心態(tài)，多看、多問、多學，加強工作中的有效溝通，學會向老師傅請教，盡快掌握更多技能，創(chuàng)造更大價值。
　　然后，新員工導師們對新員工近期學習工作進行了總結(jié)。新員工導師們紛紛表示，新員工的加入為公司增添了新的活力，給公司帶來了新氣象、新風貌。同時，導師們希望新員工努力學習知識，提升本領，對培訓中出現(xiàn)的問題要及時提出，對于不懂的東西要學會不恥下問。
　　最后，公司黨總支書記范書記作了總結(jié)發(fā)言。范書記對新員工入職后的表現(xiàn)以及積極參與交流發(fā)言的態(tài)度作了肯定，范書記表示，公司的實習培訓是基于新員工的成長和全面發(fā)展，做出的統(tǒng)籌安排。希望新員工們能夠以更加積極的態(tài)度面對培訓。范書記勉勵大家要立足于個人職業(yè)生涯的長遠規(guī)劃，從企業(yè)實際需要出發(fā)，將在校學習的知識與崗位實踐相結(jié)合，腳踏實地，知行合一，發(fā)揚工匠精神，樹立精品意識，全面提升自己，擔負起公司賦予的重任。

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